GiangBLOG: [HN & HCM] Chương Trình” Quản Trị Viên Tài Năng - Management Trainee 2016” Của Maritime Bank

GIỚI THIỆU CHƯƠNG TRÌNH QUẢN TRỊ VIÊN TÀI NĂNG

Với chiến lược đầu tư xây dựng lực lượng nhân sự kế cận tài năng cho các vị trí chuyên gia và quản lý cấp trung trong tương lai gần, Ngân hàng TMCP Hàng Hải Maritime Bank đang tìm kiếm các ứng viên cho chương trình "Quản trị viên tài năng" hay còn gọi là Young Leader – Lãnh Đạo Trẻ. Được triển khai từ năm 2010, Chương trình đã trở thành bệ phóng vững chắc cho 05 lớp bạn trẻ giàu nhiệt huyết và đam mê, có mong muốn phát triển sự nghiệp bản thân trong lĩnh vực Tài chính Ngân hàng. Và nếu bạn thấy mình cũng giàu nhiệt huyết và đam mê như vậy, chúng tôi tin bạn đã là ứng viên tiềm năng cho Quản trị viên tài năng lớp thứ 6 của Maritime Bank!

MANAGEMENT TRAINEE - NƠI BẠN KHẲNG ĐỊNH GIÁ TRỊ

Ngân hàng là một doanh nghiệp rất lớn với hàng trăm phòng ban thực hiện các nhiệm vụ và tính chất công việc khác nhau, vì vậy Maritime Bank mong muốn các bạn ứng viên tìm hiểu kỹ và xác định 01 đơn vị mà mình mong muốn phát triển trong chương trình Management Trainee. Lộ trình luân chuyển và đào tạo của các Quản trị viên sẽ dựa trên Khối/Ban/Ngân hàng Chuyên doanh mà bạn đã lựa chọn:

• Ngân hàng Bán lẻ
• Ngân hành Doanh nghiệp vừa & nhỏ
• Ngân hàng Doanh nghiệp lớn
• Ngân hàng Cộng Đồng
• Ban Quản lý chiến lược
• Khối Quản lý tài chính
• Khối Marketing & Truyền thông 

MARITIME BANK - CÙNG BẠN KIẾN TẠO TƯƠNG LAI

• Lộ trình luân chuyển – Nhanh và toàn diện

Tham gia chương trình, các Quản trị viên được luân chuyển theo lộ trình 02 năm - 04 kỳ luân chuyển 06 tháng qua các Phòng Ban có nghiệp vụ liên hệ chặt chẽ tới định hướng ban đầu để phát triển cái nhìn toàn diện và kinh nghiệm sâu rộng trong lĩnh vực Tài chính - Ngân hàng

• Cơ hội phát triển - Không giới hạn

Trong 24 tháng của chương trình, các Quản trị viên được thử thách và rèn luyện trực tiếp tại những vị trí quan trọng mà sinh viên mới ra trường hiếm có cơ hội được làm việc. Đặc biệt hơn, chương trình mang đến cho các bạn cơ hội được định hướng và cố vấn trực tiếp bởi các lãnh đạo cấp trung và lãnh đạo cấp cao của Ngân hàng Maritime Bank.

• Chế độ đãi ngộ - Cạnh tranh, hấp dẫn

Với mức lương khởi điểm cạnh tranh trong ngành tài chính ngân hàng, chính sách thưởng cuối năm dựa trên kết quả đánh giá, quyền lợi bảo hiểm sức khỏe MSBCare và rất nhiều đãi ngộ đặc biệt khác, chương trình hứa hẹn sẽ tạo nên một nền tảng phát triển vững chắc cho sự phát triển của các Quản trị viên trong tương lai.

CÁCH ỨNG TUYỂN

Bạn còn chần chừ gì mà không nắm lấy cơ hội? Xem chi tiết cách thức ứng tuyển >>>TẠI ĐÂY<<< để nộp đơn ứng tuyển muộn nhất vào ngày 31/10/2016 bạn nhé!

ĐĂNG KÝ THAM DỰ HỘI THẢO THÔNG TIN VỀ CHƯƠNG TRÌNH

>>> Xem chi tiết TẠI ĐÂY