tháng bảy 2016

tuyển dụng Tài chính - Ngân hàng Đề thi vào NH Giao dịch viên ngân hàng Tín dụng Phỏng vấn Tin tức Quan hệ khách hàng khách hàng cá nhân Khách hàng doanh nghiệp Đề GDV kinh nghiệm thi tuyển Thi tuyển chuyên viên quan hệ khách hàng sacombank tài liệu vietinbank Đề Tín dụng-HTTD Hỗ trợ tín dụng Kinh nghiệm chuyên viên khách hàng vietcombank giangblog techcombank kế toán acb gdv shb Môn học VPBank vib bidv mb Kỹ năng sống kĩ năng sống tin tuyển dụng Thanh toán quốc tế Thư viện luận văn agribank Nhân viên Tín dụng vcb Kế toán ngân hàng Đề Tín dụng-QHKH eximbank lãi suất ngân hàng thương mại tài chính ngân hàng kinh nghiệm phỏng vấn Chứng khoán scb Kế toán - Kiểm toán Thực tập sinh excel Đề Kế toán ngân hàng CV Thanh toán quốc tế Lienvietpostbank MB Bank Maritimebank TP bank TPbank maritime bank marketing seabank Excel - Word 2007 Kĩ năng thi tuyển Tài chính tiền tệ cán bộ tín dụng hdbank học tiếng Anh iq qhkh tiếng Anh tuyển dụng giao dịch viên Kinh tế Kiểm toán kinh doanh tài chính Đề Tín dụng CV QHKH Chuyên viên tư vấn Doanh nghiệp Hà Nội Phân tích Rủi ro bất động sản doanh nhân pgbank tin tài chính vietabank CVKHCN HD bank Hồ Chí Minh Kĩ năng phỏng vấn abbank cho vay chyên viên quan hệ khách hàng hsbc nhân sự nợ xấu sinh viên vp bank Đề Thẩm định-QLRR Báo cáo tài chính Bảo lãnh ngân hàng CV thẩm định CVKHDN Ngân hàng Nhà nước cv kỹ năng lương thưởng phân tích tài chính thẩm định giá đầu tư Cho thuê tài chính Citibank Công việc English for Banking HTTD Hỏi đáp KHCN Kinh tế học Luật ngân hàng OCB Phần mềm Quản trị Thẩm định tín dụng Tiền tệ Tài liệu môn học Tư vấn tài chính acb bank công ty tài chính dịch vụ ngân hàng hiệu quả l/c sales thuế tin ngân hàng tỷ giá vietbank viettel ATM BacABank Bí quyết CV tư vấn Chuẩn mực kế toán Chăm sóc khách hàng Chứng từ Clip Dịch vụ FDI KHDN Kỹ năng bán hàng Kỹ năng giao tiếp Luật Lạm phát Lịch sử Ngân hàng Chính sách xã hội Ngân quỹ Nhật ký QHKH DN QHKHCN QHKHDN Thuật ngữ chuyên ngành Thủ thuật Tin học Vay tiêu dùng Video Clip chuyên viên tài trợ thương mại xuất khẩu câu hỏi phỏng vấn cổ phiếu gmat kinh doanh thẻ kĩ năng kỹ năng mềm lợi nhuận nghiệp vụ ngân hàng nghề ngân hàng nhnn quy trình quản trị doanh nghiệp quản trị rủi ro rủi ro tín dụng thanh toán thuê tài chính thành công thẻ tín dụng xin việc xử lý nợ định giá ANZ Anh Văn Bài tập CFA Chiết khấu Chỉ số tài chính Công nghệ Cộng tác viên FPT Hoàn thuế Hành chính nhân sự Hạn mức tín dụng Hỗ trợ khách hàng IT Kho quỹ Kinh tế lượng Kinh tế quốc dân Kỹ năng viết email Lãi vay Lương Lễ tân NPV NV Hành chính PVcombank Pháp chế Pháp luật tài chính QHKH CN Quản trị ngân hàng Quản trị viên tập sự Shinhan Bank TP Hồ Chí Minh Thi công chức Thất nghiệp Thị trường tiền tệ Trụ sở chính Tài trợ dự án Tâm sự Tín dụng ngân hàng USD VBSP Vốn lưu động Xuất nhập khẩu acca baovietbank basel bão lãnh ngân hàng bộ máy doanh nghiệp chi phí chuyên viên chính sách tài chính chính sách tín dụng english funny giá thành huy động hàng không hình thành trong tương lai hệ thống tài chính học acca hỗ trợ kinh doanh hộ nghèo hộ sản xuất khởi nghiệp kienlongbank kinh nghiem kĩ năng mềm kế toán công chứng anh quốc lienviet post bank lãi suất cho vay lãi suất huy động lãnh đạo nghề nghiệp ngoại tệ nguyên nhân nhà ở nhân viên tập sự quốc tế sacombank tuyển dụng samsung thanh khoản thu hồi nợ thạc sĩ thẩm định thế chấp thời sự tiếng Anh giao tiếp toeic top 10 trái phiếu tuyển dụng tập trung đợt 2 tăng trưởng tương lai tổ chức tín dụng vib tuyển dung vietjet vốn Đông Á Đề Thanh toán quốc tế đong á bank. tuyển dụng BCĐKT BIDC Bao thanh toán Baroda Biểu mẫu Bài tập tự luận Bàn tay vô hình Bảo hiểm Bảo hiểm xã hội Bộ tư pháp CV Quản lý tài chính CVQHKH CVQHKHCN Canon Cao học Chia sẻ Chiến lược Chiết khấu dòng tiền Cho vay hợp vốn Cho vay từng lần Cho vay đồng tài trợ Chuyên viên kinh doanh Chuyên viên kế hoạch tài chính Chuyên đề kinh tế Chính sách mới Chính sách xã hội Công chứng Công nghệ tin học Công ty đại chúng DPRR Danh mục Dư nợ tín dụng Dự phòng rủi ro Dự án Dự án đầu tư EPS GDP GSAT Gian lận ngân hàng Giá vốn Giới tính Gsoft HCM Hiệp hội ngân hàng Việt Nam Hiệp hội ngân hàng châu Á Hoa Kỳ Hoa hậu Việt Nam Honda Honda Vĩnh Phúc Huế Hàm Vlookup Hệ thống ngân hàng Học viện tài chính Hồ sơ tín dụng Hội sở chính IBM IMF IQ-GMAT-English Test IRR Just-in-time KBNN KHDN lớn KHUT KUNN KV phía Bắc Kho bạc Nhà nước Khách hàng VIP Khích lệ Không kinh nghiệm Khế ước Kinh tế chính trị Kinh tế mở Kinh tế quốc tế Kinh tế đóng Kiên Giang Kiếm tiền online Kiểm toán AASC Ký hiệu tiền tệ Kỹ năng quản trị Logic Luận văn Làm việc nhóm Lãi bậc thang Lãi dự chi Lãi dự thu Lãi suất kép Lịch sử kinh tế Lịch sử kinh tế quốc dân Lợi ích MBA MBO MHB Management trainee Mobifone Mobilefone Mua bán sáp nhập Mô hình toán Mất tiền Mẫu đơn Mục tiêu NH nước ngoài NH Đồng bằng Sông Cửu Long NV kinh doanh Nghiệp vụ Nghiệp vụ thẻ Nghệ thuật Nguyên tắc tài chính Ngân hàng Nhân dân Trung Quốc Ngân hàng Trung ương Ngân hàng bán lẻ Ngân hàng thanh toán quốc tế Nói chuyện trước đám đông Overdraft P&G Pháp lý Pháp nhân Phân tích kỹ thuật Phương tiện thanh toán Phần mềm Excel Phần mểm Phẩm chất Quy hoạch tuyến tính Quản lý sảnh Quản lý tài chính Quản trị học Quản trị mục tiêu Quốc hội Rollover Rủi ro thanh khoản Sản phẩm ngân hàng Sức cạnh tranh Sửa chữa TOEFL-TOEIC-IELTS TPB TSBĐ TTR Teller Test phi công Thi tuyển NH Thuê mua tài chính Thách thức Thái Lan Thư cảm ơn Thư tín dụng Thương mại cổ phần Thẩm định dự án Thẩm định khách hàng Thẻ Thị trường chứng khoán Thời gian Thời hạn vay Thủ quỹ Thử việc TienPhongBank Tiến sĩ Tiếp thị Tiền tệ ngân hàng Toán cao cấp Triết học Truyện cười Trắc nghiệm Tài chính cá nhân Tài chính doanh nghiệp Tài chính- ngân hàng Tài chính-Ngân hàng Tài khoản ngân hàng Tài liệu ngân hàng Tài trợ ngoại thương Tìm kiếm khách hàng Tư vấn thẻ Tổ chức thanh toán toàn cầu Swift Tổ chức thẻ quốc tế Master Card Tổ chức thẻ quốc tế Visa Tự tin Tỷ lệ chiết khấu VAMC VBS VIB bank VN-index Vest Vietcapital Bank Vinaphone Viết CV Viết biên bản Viết tờ trình Việt Nam Vận đơn Xu hướng Xuất khẩu Xếp hạng tín dụng bitcoin bài tập NHTM bài tập kế toán bách khoa báo cáo thường niên bảng tính bảo hiểm tiền gửi bảo mật bệnh trì hoãn chi phí phải trả chi phí sản xuất chính sách chính sách lãi suất chính trị chất lượng kiểm toán chế độ đãi ngộ công cụ thị trường tài chính cấm đường. cấm xe máy cử nhân tài chính cửa sau daily bank doanh nghiep dự phòng phải trả economics facebook gia hạn giao dịch đảm bảo goal seek gpbank grab hiện tại hiệu quả tài chính hmtd hoạt động hoạt động kinh doanh hoạt động tài chính hát hóa đơn hạch toán học bổng học hỏi học vấn hối đoái hồi hương lập nghiệp hồng kông hợp đồng ielts internet banking interview jetstar khuyến mại khách hàng khó khăn khóa học khả năng chi trả khả năng thanh toán khởi nghiệp ngân hàng khủng hoảng khủng hoảng tài chính kiem toan kinh doanh ngân hàng kinh nghiem thi tuyen kinh nghiệm chọn ngân hàng kinh ngiệm thi tuyển kinh te kinh thi tuyển kinh tế ngoài quốc doanh kinh tế xã hội kiểm toán nội bộ kpi kê toán kĩ năng bán hàng kĩ năng sông kĩ năng tuyển dụng kĩ năng viết mail kế toán thuế kế toán tổng hợp kỳ phiếu ngân hàng lienviet postbank liên ngân hàng loại hình tín dụng ngân hàng luat ngan hang làm giàu lãi suất danh nghĩa lãi suất hiệu dụng lãi suất ưu đãi lương khủng lợi thế thương mại lừa đảo malaysia master card msb mô hình môi trường chính trị ncb ngan hang Viet Nam ngan hang ngoai thuong viet nam ngan hang nha nuoc ngoại hối ngoại thương ngân hàng 100% vốn ngoại ngân hàng Việt Nam ngân hàng chính sách xã hội Việt Nam ngân hàng người nghèo ngân hàng nhà nước việt nam ngân hàng thương nghiệp ngân hàng thế giới ngân hàng tốt nhất ngân hàng điện tử nhà nước nhân công nhân viên bán hàng nhân viên ngân hàng nhóm ngân hàng nhập khẩu nhật bản năm 2016 năm tài chính năng lực nước ngoài nỗi khổ nhân viên oceanbank phi ngân hàng pháp pháp luật phát triển kinh tế phân tính tài chính phí phó phòng kinh doanh phỏng vấn nhóm phỏng vấn song ngữ quyết toán thuế quân sự quản lý quản lý thời gian quản trị tài chính quỹ tiền tệ rút tiền rủi ro thanh toán sai lầm sai sót sam sung scb bank southernbank steve jobs sản phẩm sản xuất sếp sứ mệnh sự thật về nghề ngân hàng tai chinh taxi teen test tham nhũng thi đậu ngân hàng thu chi ngân sách thu hẹp thu nhập thu nhập thấp thuế tncn thông tư thông tư 36 thư xin việc thẻ chíp thẻ từ thế giới thị trường tài chính thực trạng tieng anh tin tức. tin tức tổng hợp tiền dự trữ tiền lương tiền mặt toefl trích lập dự phòng trắc nghệm tài chính hành vi học tài sản tài sản cho thuê tài chính tài sản ngân hàng tmcp tài sản tài chính tài trợ tình hình việt nam 2016 tín dụng ngắn hạn tín dụng đầu tư phát triển tầm nhìn tập đoàn kinh tế tắc đường tổ chức kinh tế tổ chức tài chính tổng cục thuế tỷ số tài chính uber vai trò nghiệp vụ vay vay nợ vi phạm hành chính viet sach vietcaptal bank vietnam airlines viettin bank visa việc làm word wowapp xã hội xếp hạng tín nhiệm Điểm yếu Điện tử viễn thông Đông Nam Bộ Đại Á Đảo nợ Đấu thầu Đề thi theo ngân hàng Đề án Đồng nghiệp đa dạng hóa đầu tư. điện tử đổi tiền ứng viên

VPBank vừa đăng thông tin tuyển dụng nhân viên "biết cách tiêu tiền qua thẻ" với mức lương 100 triệu đồng một tuần.
Điều kiện ứng tuyển cho công việc mà Ngân hàng Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) đưa ra là công dân Việt Nam, trong độ tuổi từ 20 đến 40, có ít nhất một nguồn thu nhập bất kỳ (đi làm chính thức, làm thêm, tự doanh…); không phân biệt giới tính, trình độ học vấn, chuyên môn, nơi sinh sống; tin rằng mình có khả năng cân đối chi tiêu và tổ chức cuộc sống hợp lý để chi tiêu 100 triệu trong một tuần.
Ngoài ra, ứng viên biết sử dụng mạng xã hội, sẵn sàng khám phá những trải nghiệm mới lạ, biết cách tận hưởng cuộc sống... “Nếu hội đủ các điều kiện trên hãy tham gia ứng tuyển để có cơ hội nhận ngay 100 triệu đồng chỉ trong một tuần", thông báo ghi.

Đại diện ngân hàng VPBank cho biết, đây là thông tin tuyển dụng thật và rất nghiêm túc. Công việc thực sự là tự ứng viên trải nghiệm các dịch vụ của một loại thẻ tín dụng mới của ngân hàng, từ mua sắm offline đến online, giáo dục, bảo hiểm, giải trí, du lịch... sao cho hết 100 triệu đồng trong vòng một tuần (có thể chi tiêu cùng với tối đa 5 người bạn khác).

Ông cho biết, chương trình tuyển dụng này bắt đầu từ ngày 20/7 và kết thúc nhận ứng tuyển ngày 10/8. Sau đó, các ứng viên sẽ trải qua phần thuyết phục nhà tuyển dụng bằng một kế hoạch chi tiêu hiệu quả và sáng tạo nhất.Trao đổi với VnExpress, đại diện ngân hàng VPBank cho biết, đây là thông tin tuyển dụng thật và rất nghiêm túc. Công việc thực sự là tự ứng viên trải nghiệm các dịch vụ của một loại thẻ tín dụng mới của ngân hàng, từ mua sắm offline đến online, giáo dục, bảo hiểm, giải trí, du lịch... sao cho hết 100 triệu đồng trong vòng một tuần (có thể chi tiêu cùng với tối đa 5 người bạn khác).
Tiếp theo, những người này phải tham gia vòng phỏng vấn để chứng minh là người có thể truyền cảm hứng cho giới trẻ về một phong cách sống lạc quan, năng động, tràn đầy năng lượng.
Cuối cùng, ban tuyển dụng sẽ chọn ra một ứng viên duy nhất thắng cuộc vào tuần thứ 3 của tháng 8/2016. "Người này sẽ được cấp lương là 100 triệu đồng, trong một tuần (có thể cùng với 5 bạn khác) chi tiêu mua sắm hết số tiền này", ông nói và cho biết thêm, sau một ngày đăng tuyển, đã có hơn 100 ứng viên ứng tuyển, đến ngày 10/8, VPBank sẽ chốt lại danh sách ứng viên.
"Đây là hình thức tuyển dụng được nhà băng áp dụng lần đầu và được xem là phương thức truyền thông mới hướng đến giới trẻ qua trải nghiệm thực tế của họ với dịch vụ ngân hàng, không qua bất kỳ rào cản hoặc trung gian nào khác", ông chia sẻ.
Đánh giá về cách thức tuyển dụng trên, một chuyên gia về thị trường lao động nhận xét, việc đăng thông tin trên thực chất là thiên về xu hướng quảng bá hình ảnh, dịch vụ của ngân hàng nhiều hơn là tuyển dụng.
Ông cũng cho rằng, hiện nay chưa có luật nào rõ ràng về quy định đăng thông tin tuyển nhân sự cũng như cách thức tuyển dụng. Do đó, để chọn được công việc tốt, phù hợp, ứng viên nên xem xét các tiêu chí tuyển dụng minh bạch và việc làm phù hợp. Tránh trường hợp chỉ nhìn vào mức lương mà không biết rõ công việc hoặc gây ngộ nhận...
Nguồn: VnExpress.net

Đòn tâm lý của một số công ty tài chính, tổ chức tín dụng tung ra đã dụ dỗ được khá nhiều người vay.

Ngày 22/7, tại TP.HCM, Cục Quản lý cạnh tranh thuộc Bộ Công Thương đã tổ chức hội thảo về thực trạng và giải pháp vay tiêu dùng. Các đại biểu đã nêu ra khá nhiều chiêu của các công ty cho vay tiêu dùng để dụ khách hàng sập bẫy khiến khiếu nại trong lĩnh vực này gia tăng.
Nói một đường, hợp đồng một nẻo
Ông Phan Thế Thắng, phòng Bảo vệ quyền lợi người tiêu dùng, Cục Quản lý cạnh tranh, cho biết đa số người khiếu nại về vay tiêu dùng thời gian gần đây là người có tuổi. Nội dung khiếu nại chủ yếu là về lãi suất vay. Trong đó người tiêu dùng phản ánh họ được nhân viên của bên cho vay tư vấn mức lãi suất vay rất thấp nhưng đến khi phát hiện thì hợp đồng có lãi rất cao, có khi lên đến 60%-70%/năm, thậm chí cao hơn.
Nhân viên tư vấn nói một đàng nhưng hợp đồng một nẻo. Cụ thể, để đưa khách hàng vào bẫy lãi suất cao, một số công ty tài chính có những hợp đồng in sẵn với những điều khoản có lợi cho bên cho vay và bỏ trống hoặc viết mập mờ mức lãi suất cho vay. Hợp đồng chính thức thường gửi đến cho người tiêu dùng sau ba ngày. Nhiều người đã không để ý đọc lại hợp đồng, đóng tiền vài tháng mới phát hiện và phải ngậm quả đắng.
“Thậm chí có trường hợp nhân viên tư vấn giới thiệu vay với lãi suất 0%. Mức lãi suất này là có thật nhưng phải xem kỹ điều khoản kèm theo. Bởi mức lãi vay 0% chỉ áp dụng cho sáu tháng đầu, còn từ tháng thứ bảy trở đi là bẫy lãi suất” - ông Thắng cảnh báo.
“Bẫy” ở chỗ số lãi từ tháng thứ bảy trở đi được tính trên số tiền gì thì người tiêu dùng không hỏi cho rõ. Hóa ra lãi này tính trên tổng số tiền vay từ tháng thứ nhất chứ không tính trên dư nợ giảm dần (số tiền thực tế còn nợ), nên thực tế là lãi rất cao.
Ví dụ người tiêu dùng mua điện thoại giá 18 triệu đồng, phải trả trước 50% tương đương 9 triệu đồng rồi mới được vay tiêu dùng để trả nốt phần 9 triệu đồng còn lại trong 12 tháng, lãi suất 2%/tháng. Trong sáu tháng đầu, lãi suất 0%, đã trả được 4,5 triệu đồng. Nhưng từ tháng thứ bảy trở đi phải trả lãi 2%/tháng trên đúng 9 triệu đồng trong khi thực nợ chỉ còn có 4,5 triệu đồng.
“Có những trường hợp vay tiêu dùng để mua tủ lạnh 10 triệu đồng, song tổng cộng phải trả lên đến 17-18 triệu đồng” - ông Thắng kể.
Mập mờ lãi suất
Luật gia Phan Thị Việt Thu, Phó Chủ tịch Hội Bảo vệ người tiêu dùng TP.HCM, kể đã có nhiều trường hợp đến hội phản ánh vay tiêu dùng với lãi cắt cổ.
“Mua xe máy giá 30 triệu đồng, trả ngay 10 triệu đồng và còn 20 triệu đồng vay tiêu dùng. Tuy chỉ vay 20 triệu đồng nhưng lãi suất ghi chung là 2%-3%-4%/tháng (24%-48%/năm trong khi lãi suất cơ bản khoảng 9%/năm). Bên cho vay không ghi rõ ràng lãi này tính trên số tiền nào. Khi khách hàng đóng tiền hằng tháng, cộng lại thì tổng số tiền mua chiếc xe lên đến 50 triệu đồng. Hóa ra tiền lãi hằng tháng luôn tính trên số vay gốc 20 triệu đồng ban đầu”.
Bà Thu cho biết có lúc rất nhiều người trong một phường, một xã kéo nhau đến hội vì cùng vay tiêu dùng của một công ty nước ngoài. Vay xong, chậm trả nợ, bị gọi điện thoại tới tấp đòi nợ, đe dọa kiểu giang hồ, xã hội đen. Hội liên hệ thì biết công ty cho vay nhờ một bên khác đòi nợ.
Muôn kiểu phạt
Ông Thắng nhận xét rằng lãi suất cho vay trong một số trường hợp không quá cao hay quá sốc. Cao và sốc chính là ở mức phạt.
“Có muôn kiểu phạt. Ví dụ phạt mềm là phạt tính theo lãi suất từng ngày. Tức cứ trễ nộp tiền ngày nào thì tính lãi ngày đấy, thường là 150% lãi cho vay. Không chỉ vậy, ngày thứ hai mà trễ thì tính luôn cả số nợ do trễ ngày thứ nhất dồn lại, nghĩa là lãi mẹ đẻ lãi con. Người tiêu dùng thấy tiền phạt cao quá, đóng không nổi, khiếu nại” - ông Thắng dẫn chứng.
Đó là chưa kể các kiểu phạt khác như phạt thanh lý sớm hợp đồng, tiền mua bảo hiểm cho khoản vay, tiền môi giới, tiền đăng ký... Thường thì người tiêu dùng không để ý đến những khoản phạt này.
Ông Trịnh Anh Tuấn, Phó Cục trưởng Cục Quản lý cạnh tranh, cho biết trước đây các công ty cho vay tiêu dùng thường ghi mức lãi suất chung chung. Sau này, Cục yêu cầu bên cho vay phải có một bảng phụ lục ghi rõ các khoản tiền cụ thể mà người tiêu dùng phải trả, từng kỳ trả nợ và ghi rõ con số tổng cộng tiền mà người tiêu dùng phải trả. Do vậy, người vay cần chú ý điều này để không sập bẫy.
Đòn tâm lý hạ gục người vay
Nhiều khách hàng vay, nhất là vay mua nhà, thường bị bên cho vay thúc ép đại loại như “anh chị ký hợp đồng nhanh đi, nhiều người đang xếp hàng giành mua, không nhanh là mất suất đó”; “căn hộ này đang sốt, chỉ còn có vài căn nữa thôi”...
Đòn tâm lý này hạ gục khá nhiều người. Bởi nó khiến không ít người vội vàng ký hợp đồng mà không đọc kỹ. Thậm chí có người dù đọc kỹ và cảm thấy băn khoăn nhưng nghĩ biết bao nhiêu người khác cũng mua, cũng ký, thôi mình cũng ký.
Trong khi đó các công ty cho vay thì bất chấp. Theo quy định, bên cho vay phải đăng ký hợp đồng mẫu với cơ quan chức năng nhưng nếu không đăng ký thì chỉ bị phạt 100-200 triệu đồng. Số tiền này không lớn so với lợi nhuận thu được, cho nên họ không thèm đăng ký hợp đồng mẫu.
TS Phan Thế Công, khoa Kinh tế và Luật
ĐH Thương mại Hà Nội
Những nội dung cần cảnh giác trong hợp đồng
Nếu trong hợp đồng có những quy định sau thì người tiêu dùng phải cân nhắc, yêu cầu loại bỏ vì vi phạm pháp luật và không bảo vệ quyền lợi người tiêu dùng: Các loại phí theo quy định của bên cho vay công bố trong từng thời kỳ; lãi suất sẽ được điều chỉnh và thông báo định kỳ ba tháng/lần; bên cho vay có quyền thay đổi nội dung hợp đồng; khách hàng cam kết không có bất cứ khiếu nại, khiếu kiện gì.
Trước khi đặt bút ký vào các hợp đồng, người vay nên yêu cầu nhân viên cung cấp mẫu hợp đồng đã hoàn thành thủ tục đăng ký tại cơ quan quản lý và đề nghị nhân viên giải thích các nội dung của hợp đồng. Bên cạnh đó người tiêu dùng có thể liên hệ với các cơ quan quản lý nhà nước (cụ thể là Cục Quản lý cạnh tranh qua tổng đài tư vấn, hỗ trợ người tiêu dùng 1800.6838 hoặc Sở Công Thương tại các tỉnh, thành) để được tư vấn, hỗ trợ kiến thức liên quan.
Cục Quản lý cạnh tranh
Theo số liệu của Ngân hàng Nhà nước , trong bảy năm vừa qua tổng dư nợ cho vay tiêu dùng đã tăng trưởng trung bình gần 20%/năm. Uớc tính hiện có khoảng 15,8 triệu người là khách hàng tiềm năng của các công ty cung cấp tín dụng tiêu dùng. 

Nguồn: CafeF.vn

Ngân hàng TMCP Đại Chúng Việt Nam (PVcomBank) được thành lập theo Quyết định số 279/GP-NHNN ngày 16/09/2013 của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam trên cơ sở hợp nhất giữa Tổng công ty Tài chính cổ phần Dầu khí Việt Nam (PVFC) và Ngân hàng TMCP Phương Tây (WesternBank). Ngày 01/10/2013, PVcomBank chính thức hoạt động trên cơ sở Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp công ty cổ phần, mã số doanh nghiệp 0101057919 do Sở Kế hoạch và Đầu tư thành phố Hà Nội cấp.
Với khẩu hiệu hành động “Ngân hàng không khoảng cách”, PVcomBank hướng tới việc xây dựng hình ảnh một Ngân hàng gần gũi, thân thiện, tận tụy, vì sự thành công của khách hàng. Chúng tôi cam kết sẽ phấn đấu trở thành Ngân hàng chuẩn mực trong cung cấp dịch vụ; với phong cách thân thiện, lấy lợi ích của khách hàng – đối tác làm mục tiêu hành động, xây dựng thương hiệu PVcomBank luôn gắn với phương châm hành động xuyên suốt: Ngân hàng không khoảng cách!
Với nguyên tắc tuyển dụng PVcomBank luôn cam kết tuyển dụng công khai, thống nhất quy chế quy trình trên toàn hệ thống, PVcomBank đã xây dựng hệ thống các chế độ chính sách trước và sau tuyển dụng nhằm thu hút nhân tài, tuyển dụng đúng người, đúng tiêu chuẩn, bố trí đúng việc nhằm phát huy năng lực, sở trường của các ứng viên, ưu tiên tuyển dụng các ứng viên có kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng. Người lao động không phải một khoản phí nào cho việc tham gia tuyển dụng vào PVcomBank.
Hiện nay, PVcomBank tuyển dụng những vị trí sau
1. Chuyên viên Khách hàng doanh nghiệp siêu nhỏ khu vực miền Bắc
Nơi làm việc: Hà Nội, Bắc Ninh, Hải Phòng, Nam Định, Quảng Ninh, Thái Bình, Thanh Hóa
Hạn chót ứng tuyển: 27/08/2016

2. Giám đốc Chi nhánh chuẩn - PVcomBank Phan Đình Phùng (Đà Lạt)
Nơi làm việc: Lâm Đồng
Hạn chót ứng tuyển: 15/08/2016
3. Chuyên viên Khách hàng doanh nghiệp siêu nhỏ khu vực miền Trung
Nơi làm việc: Bình Định, Đà Nẵng, Khánh Hòa, Lâm Đồng, Nghệ An, Quảng Nam, Quảng Ngãi, Thừa Thiên- Huế
Hạn chót ứng tuyển: 31/08/2016
4. Chuyên viên Phát triển kinh doanh, Phòng Khách hàng doanh nghiệp khu vực miền Trung
Nơi làm việc: Bình Định, Đà Nẵng, Khánh Hòa, Nghệ An, Quảng Nam, Quảng Ngãi, Thừa Thiên- Huế
Hạn chót ứng tuyển: 31/07/2016

5. Chuyên viên Quan hệ Khách hàng Ưu tiên
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh, Hà Nội, Bình Định, Cà Mau, Đà Nẵng, Hải Phòng, Khánh Hòa, Lâm Đồng, Nghệ An, Quảng Nam, Quảng Ngãi, Thái Bình, Thanh Hóa, Thừa Thiên- Huế
Hạn chót ứng tuyển: 15/08/2016

Click từng vị trí để xem mô tả công việc, yêu cầu công việc và cách thức ứng tuyển.


TÀI LIỆU THAM KHẢO:

Ngân hàng Thương mại Cổ phần Kỹ Thương Việt Nam, thường được biết đến với tên gọi Techcombank hiện là một trong những ngân hàng thương mại cổ phần lớn nhất Việt Nam. Techcombank nổi tiếng với đào tạo tốt, môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, nhiều thử thách, đội ngũ nhân sự được đánh giá cao. 

Để đáp ứng nhu cầu nhân sự do mở rộng quy mô hoạt động, Techcombank tuyển dụng những vị trí sau:

1. Giao dịch viên

2. Chuyên viên khách hàng cá nhân

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hạn chót ứng tuyển: 20/08/2016
Mô tả công việc: Click từng vị trí để biết thêm chi tiết
Yêu cầu công việc: Click từng vị trí để biết thêm chi tiết
Cách thức ứng tuyển: Nộp hồ sơ ONLINE
Tải đơn ứng tuyển:
- Tiếng Việt: Tại đây
- Tiếng Anh: Tại đây

TÀI LIỆU THAM KHẢO
1. Cẩm nang thi tuyển ngân hàng 2016 (Dành cho Tín dụng)
2. Cẩm nang Giao dịch viên ngân hàng 2016 (Dành cho Giao dịch viên)
3. Tuyển tập đề thi vào ngân hàng
4. Tuyển tập câu hỏi phỏng vấn ngân hàng (song ngữ Việt - Anh)

Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam (VietinBank) là Ngân hàng thương mại số một tại Việt Nam với số vốn điều lệ và quy mô tổng tài sản lớn nhất, tốc độ tăng trưởng cao nhất và lợi nhuận dẫn đầu Ngành Ngân hàng. VietinBank hiện có 149 chi nhánh trong nước, 2 chi nhánh tại Đức và 1 Ngân hàng con tại Lào. Đặc biệt, VietinBank 5 năm liên tiếp nằm trong Top 2000 Doanh nghiệp lớn nhất thế giới (Forbes Global 2000), Top 400 Thương hiệu ngân hàng giá trị nhất thế giới với giá trị thương hiệu lên tới 249 triệu USD (Brand Finance).

  1. Nhằm phục vụ cho chiến lược kinh doanh, VietinBank có nhu cầu tuyển dụng Chuyên viên KHDN lớn - Trụ sở chính với yêu cầu cụ thể như sau:
I. Vị trí dự tuyển, số lượng, nơi làm việc

Vị trí
Phòng ban
Số lượng
Địa điểm làm việc
Hạn nộp hồ sơ
Chuyên  viên Quan hệ khách hàng(RM)
KHDN Lớn – Trụ sở chính.
07 chỉ tiêu
TP. Hà Nội

Hết ngày:10/08/2016

Chuyên  viên Quan hệ khách hàng(RM)
Tổ KHDN Lớn – Phòng KHDN kéo dài tại HCM - Trụ sở chính.
01 chỉ tiêu
TP. Hồ Chí Minh
Chuyên viên Kết nối kinh Doanh(business matching)
KHDN Lớn – Trụ sở chính.
01 chỉ tiêu
TP. Hà Nội

Mô tả chi tiết công việc xem tại đây.
  II. Thời gian, hình thức nhận hồ sơ
1. Thời gian nhận hồ sơ
 Thời gian nhận hồ sơ đến hết ngày: 10/08/2016
2. Hình thức nhận hồ sơ:
- Nhận hồ sơ trực tuyến, Ứng viên đăng ký tài khoản trên trang tuyển dụng của Vietinbank theo đường dẫn dưới đây:
- Đối với ứng viên bên ngoài: Đăng nhập trang http://tuyendung.vietinbank.vn chọn mục Ứng tuyển tại đây.
- Đối với ứng viên Nội bộ (cán bộ Vietinbank): đăng nhập theo đường link tại đây.
 Lưu ý:
- Khi nộp hồ sơ trực tuyến, Ứng viên bắt buộc phải đính kèm file khi nộp hồ sơ (nếu không sẽ bị loại hồ sơ) gồm có các file sau:
+ Phiếu Thông tin ứng viên theo mẫu của VietinBank (Download tại đây).
+ Scan (ảnh chụp) Bảng điểm, Bằng tốt nghiệp Đại học (phù hợp nhất với vị trí dự tuyển); các văn bằng/chứng chỉ khác (nếu có). (Số file đính kèm tối đa là 5 file, mỗi file 2MB (tổng là 10MB)).
Tham khảo chi tiết hướng dẫn dành cho ứng viên Tại đây
- Vietinbank chỉ thông báo lịch thi đối với ứng viên đủ điều kiện dự thi (qua tin nhắn SMS và email);
- Vietinbank không nhận hồ sơ của ứng viên đã dự thi vào cùng vị trí tuyển dụng của Vietinbank trong thời gian 06 tháng gần nhất nhưng không trúng tuyển.
TÀI LIỆU THAM KHẢO:

Ngân hàng TMCP Đại Chúng Việt Nam (PVcomBank) được thành lập theo Quyết định số 279/GP-NHNN ngày 16/09/2013 của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam trên cơ sở hợp nhất giữa Tổng công ty Tài chính cổ phần Dầu khí Việt Nam (PVFC) và Ngân hàng TMCP Phương Tây (WesternBank). Ngày 01/10/2013, PVcomBank chính thức hoạt động trên cơ sở Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp công ty cổ phần, mã số doanh nghiệp 0101057919 do Sở Kế hoạch và Đầu tư thành phố Hà Nội cấp.
Với khẩu hiệu hành động “Ngân hàng không khoảng cách”, PVcomBank hướng tới việc xây dựng hình ảnh một Ngân hàng gần gũi, thân thiện, tận tụy, vì sự thành công của khách hàng. Chúng tôi cam kết sẽ phấn đấu trở thành Ngân hàng chuẩn mực trong cung cấp dịch vụ; với phong cách thân thiện, lấy lợi ích của khách hàng – đối tác làm mục tiêu hành động, xây dựng thương hiệu PVcomBank luôn gắn với phương châm hành động xuyên suốt: Ngân hàng không khoảng cách!
Với nguyên tắc tuyển dụng PVcomBank luôn cam kết tuyển dụng công khai, thống nhất quy chế quy trình trên toàn hệ thống, PVcomBank đã xây dựng hệ thống các chế độ chính sách trước và sau tuyển dụng nhằm thu hút nhân tài, tuyển dụng đúng người, đúng tiêu chuẩn, bố trí đúng việc nhằm phát huy năng lực, sở trường của các ứng viên, ưu tiên tuyển dụng các ứng viên có kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng. Người lao động không phải một khoản phí nào cho việc tham gia tuyển dụng vào PVcomBank.
Hiện nay, PVcomBank tuyển dụng những vị trí sau



STT
Vị trí
Nơi làm việc
Hạn ứng tuyển
1
Hà Nội, Hải Phòng, Quảng Ninh, Thái Bình, Thanh Hóa
21/08/2016
2
Hà Nội, Bắc Ninh, Hải Phòng, Nam Định, Quảng Ninh, Thái Bình, Thanh Hóa
21/08/2016
3
Bình Định, Đà Nẵng, Khánh Hòa, Lâm Đồng, Nghệ An, Quảng Nam, Quảng Ngãi, Thừa Thiên- Huế
31/08/2016
4
Hà Nội
31/07/2016
5
Hà Nội
31/07/2016
6

Bình Định, Đà Nẵng, Khánh Hòa, Nghệ An, Quảng Nam, Quảng Ngãi, Thừa Thiên- Huế
31/07/2016
7
Hồ Chí Minh, Hà Nội, An Giang, Bà Rịa - Vũng Tàu, Bắc Ninh, Bình Dương, Cà Mau, Cần Thơ, Đà Nẵng, Đồng Tháp, Hải Phòng, Khánh Hòa, Kiên Giang, Long An, Nam Định, Nghệ An, Quảng Nam, Quảng Ngãi, Quảng Ninh, Tây Ninh, Thái Bình, Thanh Hóa, Thừa Thiên- Huế, Tiền Giang, Vĩnh Long
31/07/2016
8
Hà Nội
30/07/2016
9
Hà Nội
13/08/2016
10
Hải Phòng
31/07/2016
11
Hà Nội, Đà Nẵng
31/07/2016
12
Hồ Chí Minh
Không giới hạn
13
Hồ Chí Minh
Không giới hạn
14
Hồ Chí Minh
Không giới hạn
15
Hà Nội, Đà Nẵng
31/07/2016
16
Hồ Chí Minh
Không giới hạn
17
Hồ Chí Minh
Không giới hạn
18
Hồ Chí Minh
Không giới hạn
19
Hồ Chí Minh
Không giới hạn
20
Hồ Chí Minh
Không giới hạn
21
Khánh Hòa
Không giới hạn
22
Khánh Hòa
Không giới hạn
23
Lâm Đồng
Không giới hạn
24
Lâm Đồng
Không giới hạn
25
Lâm Đồng
Không giới hạn

Click từng vị trí để xem mô tả công việc, yêu cầu công việc và cách thức ứng tuyển.

TÀI LIỆU THAM KHẢO:


Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam (VietinBank) là Ngân hàng thương mại số một tại Việt Nam với số vốn điều lệ và quy mô tổng tài sản lớn nhất, tốc độ tăng trưởng cao nhất và lợi nhuận dẫn đầu Ngành Ngân hàng. VietinBank hiện có 149 chi nhánh trong nước, 2 chi nhánh tại Đức và 1 Ngân hàng con tại Lào. Đặc biệt, VietinBank 5 năm liên tiếp nằm trong Top 2000 Doanh nghiệp lớn nhất thế giới, Top 400 Thương hiệu ngân hàng giá trị nhất thế giới với giá trị thương hiệu lên tới 249 triệu USD.

Hiện nay, Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam có nhu cầu tuyển dụng hơn 450 chỉ tiêu tại 88 chi nhánh trên toàn hệ thống trong đợt tuyển dụng đợt 2 năm 2016 (TDCN_T07.2016), thông tin chi tiết như sau:
I. Chỉ tiêu tuyển dụng
- Số lượng: Hơn 450 chỉ tiêu tại 88 chi nhánh trên toàn hệ thống.
- Các nghiệp vụ tuyển dụng: Tín dụng KHDN, Tín dụng bán lẻ, Thẩm định KHDN, Thẩm định Bán lẻ, Tư vấn tài chính, Kế toán, Điện toán, Tổng hợp. Chi tiết chỉ tiêu tuyển dụng các vị trí cán bộ mời xem Tại đây
- Đặc biệt, VietinBank tuyển dụng cả các vị trí Lãnh đạo tại chi nhánh cụ thể là: Trưởng/ Phó Phòng bán lẻ, Trưởng/Phó Phòng KHDN, Trưởng/Phó phòng giao dịch. Chi tiết chỉ tiêu tuyển dụng các vị trí Lãnh đạo Phòng tại Chi nhánh mời xem Tại đây
- Chi tiết mô tả công việc, yêu cầu tuyển dụng của tất cả các chi nhánh Tại đây
II. Cách thức nộp hồ sơ
1. Thời gian nhận hồ sơ: Nhận hồ sơ trong thời gian từ ngày 21/07-10/08/2016
Hệ thống chỉ hiển thị tin đăng tuyển để ứng viên thực hiện ứng tuyển kể từ ngày 21/07/2016.
 2. Cách thức ứng tuyển:
Trong đợt tuyển dụng TDCN_T07.2016, VietinBank sử dụng phương thức tiếp nhận hồ sơ online qua Chương trình Quản lý tuyển dụng Taleo. Để ứng tuyển, ứng viên nộp hồ sơ online qua website quản lý tuyển dụng Taleo của Vietinbank. Ứng viên đăng ký tài khoản trên trang tuyển dụng của Vietinbank theo đường dẫn dưới đây:
- Đối với ứng viên bên ngoài: Ứng viên truy cập website:
http://tuyendung.vietinbank.vn chọn vào mục Ứng tuyển tại đây để kiểm tra thông tin vị trí đăng tuyển và hoàn tất hồ sơ ứng tuyển.
- Đối với ứng viên Nội bộ (cán bộ Vietinbank): đăng nhập theo đường link tại đây.
Ứng viên vui lòng tham khảo chi tiết hướng dẫn dành cho ứng viên Tại đây
III. Yêu cầu bộ hồ sơ dự tuyển
1. Yêu cầu đối với bộ hồ sơ ứng tuyển online qua chương trình Taleo:
Ứng viên bắt buộc phải đính kèm file khi nộp hồ sơ (trường hợp hồ sơ ứng tuyển nộp thiếu so với quy định VietinBank sẽ loại hồ sơ) gồm có các file sau:
- Phiếu Thông tin ứng viên theo mẫu của VietinBank. (Download tại đây).
- Scan màu (không cần chứng thực) Bảng điểm, Bằng tốt nghiệp Đại học/thạc sĩ (phù hợp nhất với vị trí dự tuyển); các văn bằng/chứng chỉ khác (nếu có). (Số file đính kèm tối đa là 5 file, mỗi file 2MB (tổng là 10MB).
- Đối với ứng viên tốt nghiệp năm 2016 chưa có bằng tốt nghiệp, yêu cầu ứng viên viết giấy cam kết và nộp bảng điểm dự kiến hoặc giấy chứng nhận tốt nghiệp tạm thời. (Download tại đây).
2. Yêu cầu đối với bộ hồ sơ bản cứng:
Kết thúc thi tuyển Vòng 1, VietinBank sẽ thông báo kết quả tới các ứng viên qua SMS và email. Đối với các ứng viên đủ điều kiện dự thi vòng 2, yêu cầu ứng viên hoàn thiện hồ sơ bản cứng tại các đơn vị ứng tuyển. Hồ sơ bản cứng, bao gồm:
- Sơ yếu lí lịch (có dán ảnh, có dấu xác nhận của chính quyền địa phương hoặc cơ quan đang công tác);
- Phiếu Thông tin ứng viên theo mẫu của VietinBank;
- Bản photo công chứng Bằng tốt nghiệp đại học, Bảng điểm; (văn bằng chứng chỉ bằng tiếng nước ngoài phải có bản dịch công chứng).
- Bản photo không cần công chứng Chứng chỉ Ngoại ngữ, Chứng chỉ Tin học hoặc các chứng chỉ về thành tích học tập (nếu có);
- Đối với ứng viên tốt nghiệp năm 2016 chưa có bằng tốt nghiệp, yêu cầu ứng viên viết giấy cam kết và nộp bản sao công chứng bảng điểm dự kiến hoặc giấy chứng nhận tốt nghiệp tạm thời.
Bản cứng hồ sơ ứng viên nộp trực tiếp hoặc gửi hồ sơ qua Bưu điện về phòng Tổ chức hành chính của Chi nhánh có chỉ tiêu tuyển dụng chậm nhất 03 ngày trước ngày thi tuyển vòng 2 (tính theo dấu bưu điện). (Ứng viên vui lòng xem chi tiết địa chỉ các chi nhánh trên website: www.vietinbank.vn, mục Thông tin mạng lưới).
IV. Lưu ý
- NHCT VN chỉ tuyển dụng với các ứng viên tốt nghiệp Đại học trở lên, hệ chính quy, tập trung, dài hạn tại các trường đại học (không bao gồm trường hợp tốt nghiệp đại học theo hình thức học liên thông lên đại học, tại chức)
- Mỗi ứng viên chỉ nộp hồ sơ vào 01 chi nhánh, 01 vị trí tuyển dụng trong đợt tuyển dụng tập trung chi nhánh (TDCN_T07.2016). Trường hợp ứng viên vi phạm quy định này, VietinBank sẽ tự động loại hồ sơ ứng viên khỏi đợt tuyển.
- Thông báo lịch thi tuyển sẽ được gửi email, SMS cá nhân đến ứng viên đủ điều kiện dự thi các vòng. Thời gian thi dự kiến: Tháng 07-09/2016.
- Mọi thắc mắc liên quan đến đợt tuyển dụng, thí sinh vui lòng liên hệ bộ phận Tuyển dụng – Phòng Dịch vụ nhân sự, Trụ sở chính (email: tuyendung@vietinbank.vn), trang Fanpage: www.facebook.com\tuyendungvietinbank hoặc bộ phận TCHC tại chi nhánh ứng tuyển.
- Thí sinh hoàn toàn chịu trách nhiệm về tính chính xác và trung thực của hồ sơ. Trường hợp VietinBank phát hiện hồ sơ thí sinh khai báo không trung thực, chính xác theo hướng có lợi cho thí sinh, kết quả thi tuyển của thí sinh sẽ bị hủy bỏ.
TÀI LIỆU THAM KHẢO:

Author Name

{picture#https://plus.google.com/u/0/+NguyenLeGiang-giangblog/posts?pid=5737023715536993762&oid=100168487491037518423} YOUR_PROFILE_DESCRIPTION {facebook#https://www.facebook.com/legiang127} {twitter#https://twitter.com/giangblog} {google#https://plus.google.com/u/1/+NguyenLeGiang-giangblog} {youtube#https://www.javascript:void(0)youtube.com/channel/UC4ZQOsqcoN7ogzwR2Bn4NpQ} {instagram#https://www.instagram.com/legiang127/}

Image 2 Title

Image 2 Title

Biểu mẫu liên hệ

Tên

Email *

Thông báo *

Author: Nguyễn Lê Giang. Được tạo bởi Blogger.
Chat
1